Promen
Het beste uit medewerkers halen, dat staat voor Promen centraal. Dat doen we door talenten te ontwikkelen en begeleiding en coaching aan te bieden, zodat onze medewerkers aan de slag kunnen op de arbeidsmarkt. Promen biedt een breed scala aan werkplekken en opleidingsmogelijkheden voor mensen met...
meer...
Het beste uit medewerkers halen, dat staat voor Promen centraal. Dat doen we door talenten te ontwikkelen en begeleiding en coaching aan te bieden, zodat onze medewerkers aan de slag kunnen op de arbeidsmarkt. Promen biedt een breed scala aan werkplekken en opleidingsmogelijkheden voor mensen met een arbeidsbeperking, of aan mensen die om een andere reden moeite hebben op eigen kracht bij een werkgever aan de slag te gaan. Promen biedt werk aan mensen met een WSW-indicatie, maar ook aan mensen die via de gemeente of reguliere werkgevers naar Promen worden verwezen voor een re-integratietraject.
Promen is werkzaam in de arbeidsmarktregio’s Midden Holland en Rijnmond vanuit de vestigingen in Gouda en Capelle a/d IJssel. Onze medewerkers worden ingezet op verschillende werkterreinen zoals de groenvoorziening, catering, logistiek, schoonmaak en productiewerk.
Onderscheid met andere organisaties
Promen heeft expertise opgebouwd in aspecten als intake, diagnose, ontwikkeling en begeleiding van mensen. Promen kan een volledig re-integratietraject verzorgen, via intake, leerwerkplek, opleiding/training en bemiddeling naar een (reguliere) betaalde baan.
De rode draad is echter altijd de combinatie van leren en werken.
Promen heeft als SW-bedrijf een breed bedrijvennetwerk dat uitermate geschikt is om voor uw arbeidsongeschikte of boventallige werknemer een nieuwe werkplek te vinden.
minder...
KwaliteitGecontroleerd door Blik op Werk op 06-10-202306-10-2023
Blik op Werk Keurmerk
Promen is in het bezit van het Blik op Werk Keurmerk met twee sterren
Promen heeft de volgende resultaten behaald (in vergelijking tot de normen van het Blik op Werk Keurmerk).
Download het rapport
Blik op Werk Tevredenheidsonderzoek
Promen neemt deel aan het Blik op Werk Tevredenheidonderzoek. Bekijk hieronder de resultaten.
TevredenheidGecontroleerd door Blik op Werk op 06-10-202306-10-2023
| Dienstverlening gericht op: | Score | Aantal respondenten | Marktgemiddelde |
|---|---|---|---|
| Diagnose, onderzoek en loopbaanoriëntatie | - | 6 | 7,7 |
| Toeleiden naar werk vanuit situatie geen werk | 8,0 | 13 | 8,3 |
| Sociale activering en participatie | 6,8 | 22 | 8,3 |
Download het volledige onderzoeksrapport 2022/2023
Download het volledige onderzoeksrapport 2021/2022
Download het volledige onderzoeksrapport 2020/2021
Scores van opdrachtgevers
| Dienstverlening gericht op: | Score | Aantal respondenten | Marktgemiddelde |
|---|---|---|---|
| Totaal | 8,4 | 6 | -- |
Scores per arbeidsmarktregio
| Arbeidsmarktregio | Score | Marktgemiddelde | Aantal respondenten | Uitgenodigd | Response |
|---|---|---|---|---|---|
| Midden-Holland | 7.2 | 8.4 | 23 | 60 | 38% |
| Rijnmond | 7.5 | 8.3 | 18 | 40 | 45% |
Toelichting op het onderzoek
Het onderzoek is uitgevoerd door Stratus Marktonderzoek (onderdeel van Panteia). Het marktgemiddelde is gebaseerd op de scores van alle bedrijven die aan het tevredenheidsonderzoek hebben meegedaan.
Het onderzoek is uitgevoerd in de periode van 30 september 2022 tot 16 august 2023.
De tevredenheidresultaten van dit bedrijf zijn gebaseerd op onderzoek dat is uitgevoerd in opdracht van Blik op Werk. Het gaat hier om het oordeel van cliënten en opdrachtgevers over de kwaliteit van dienstverlening van Promen.
Attentie: Op deze website staan de resultaten van de officiële tevredenheidsmetingen van Blik op Werk. Stichting Blik op Werk is niet verantwoordelijk voor (onjuiste) weergave ervan door derden.
Diensten
Modules Promen
Mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt kunnen bij Promen weer arbeidsritme opdoen, hun werknemersvaardigheden verbeteren en hun talenten ontwikkelen op het TalentOntwikkelPlein.
Hiervoor gebruiken wij Werkstap een internet based applicatie die concrete werkopdrachten geeft op basis van de vastgestelde ontwikkelpunten.
Jobcoaching
Promen biedt jobcoaching aan voor alle mensen vanuit de participatiewet die geplaatst worden bij een werkgever. De jobcoaching is gericht op het zo duurzaam mogelijk maken en houden van de plaatsing door zowel de werknemer als de werkgever te coachen in het omgaan met elkaar en de uit te voeren werkzaamheden.
Vacaturebemiddeling
Gebruikmakend van ons eigen netwerk en in samenwerking met het Werkplein IJsselgemeenten en WSP Midden Holland worden onze kandidaten geplaatst op de vacatures in de regio.
Beschut werk en Garantiebanen
Promen biedt beschut werk aan voor de mensen die over deze indicatie beschikken. Onze beschut werkplekken kenmerken zich door intensieve begeleiding evenals een gerichtheid op verdere ontwikkeling daar waar mogelijk.
Promen heeft daarnaast ook zelf garantiebaan vacatures in het groen en in de logistiek.
Doelgroep
Belangrijkste doelgroepen
Moeilijk bemiddelbaren
Promen richt zich vooral op de doelgroep die funcioneert aan de onderkant van de arbeidsmarkt. Zij heeft veel ervaring met het zo regulier mogelijk plaatsen van deze doelgroep.
Garantiebaan en Beschut Werk geindiceerden
Promen biedt betaald werk voor deze doelgroepen waarbij detachering en doorbemiddeling een grote rol hebben.
WSW-geïndiceerden
1200 medewerkers, waarvan het merendeel buiten de poorten van het SW-bedrijf werkt.
Participatiewet
De mensen die onder de Participatiewet vallen worden door Promen begeleid naar duurzame uitstroom in de vorm van regulier werk, een garantiebaan of beschut werk.
Contact
Vestigingen
Zuider IJsseldijk 46, 2808 PB GOUDA (route)
Marieke van Eck
06-23498587
eck@promen.nl
Hoofdweg 20, 2908 LC Capelle aan den IJssel (route)
Marieke van Eck
06-23498587
eck@promen.nl
Promen
