Werknemers langer, gezonder en met plezier aan het werk? Een voorwaarde hiervoor is een goed werkvermogen. Een goed werkvermogen maakt dat werknemers het werk zowel lichamelijk als geestelijk goed kunnen uitvoeren. De Work Ability Index brengt het werkvermogen van werknemers in kaart en kan verzuim en/of uitval voorkomen.
De Work Ability Index (WAI) is een wetenschappelijk geverifieerde vragenlijst om het werkvermogen van medewerkers te meten. De uitslag (WAI score) heeft een voorspellende waarde voor uitval van werknemers.
De WAI is één van de beste middelen om werkvermogen te meten. Een zeer praktisch middel voor verzuimmanagement waar aandacht is voor verzuimreductie en verzuimpreventie. De WAI is eenvoudig, praktisch, betrouwbaar en herhaalbaar. Het instrument is uitgebreid wetenschappelijk getest en heeft zijn nut in Finland en daarbuiten ruimschoots bewezen. Zo is aangetoond dat een lage score op de vragenlijst een verhoogd risico geeft op verminderde inzetbaarheid in de toekomst. Ook is gebleken dat de validiteit en betrouwbaarheid van de WAI goed zijn.
Werkgevers kunnen de WAI gebruiken als basis voor het (verder) ontwikkelen van een duurzaam inzetbaarheidsbeleid.
Alle informatie over de WAI vindt u op onze WAI website.
Meer informatie
0900 25 45 679 (€ 0,10 pm) email
